Le Centre social et culturel Mosaïque, centre social associatif intervenant sur les quartiers de la Monaque, des Bressons-Blazots et du centre-ville sur la commune de Salon de Provence (13) recherche son-sa coordinateur-coordinatrice enfance/famille/adultes :
- Développe et met en œuvre les axes d’intervention en direction des familles telles que définies dans le projet social et l’animation collective famille (ACF)
- Coordonne et anime les actions enfance, familles et adultes de manière transversale en lien avec le référent jeunesse
Les missions
Dans les limites des délégations accordées par le Conseil d’administration et en accord avec la directrice, il/elle aura pour activités principales :
Mettre en œuvre et évaluer les actions en direction des familles dans le cadre de l’animation collective famille (coordonner les projets mis en place au sein du secteur enfance-famille-adulte : montage de projet, rédaction, élaboration du budget et évaluation, déterminer les objectifs du secteur famille en relation avec la direction et organise les actions en direction des familles)
- Coordonner les projets du secteur enfance-famille-adulte et s’assurer de leur cohérence vis à vis du projet social (animation des réunions de travail, rédaction de projets, bilans…)
- Animer des activités et coordonner les différentes activités du secteur enfance-famille adulte (animation des actions familles du réseau partenarial, transversalité avec les différents secteurs, participation au réseau parentalité…)
- Superviser et coordonner le travail des salariés et stagiaires des secteurs enfance et familles
- Développer les partenariats, monter des projets, avec les intervenants de la zone de vie sociale en vue de travailler sur les difficultés repérées et les besoins des familles
- Assurer la gestion matérielle financière et administrative su secteur enfance-famille adultes.
- Participer et contribuer à l’animation globale de la structure
Profil recherché
Dans le cadre de l’anticipation du départ à la retraite de la directrice, ainsi que de la réécriture du projet social prévue pour 2026 et du plan de revalorisation du pôle de proximité La Ruche, le profil recherché doit répondre aux critères suivants :
- Diplôme de niveau 5 minimum (DEJEPS ou diplôme universitaire en travail social, en sciences de l’éducation, en gestion de projet ou dans un domaine connexe souhaité) ou diplôme 6 en cours ;
- Expérience préalable dans la gestion de projets et dans l’animation socio-éducative ;
- Excellentes compétences en communication, en animation d’équipe et en gestion administrative ;
- Capacité démontrée à travailler de manière autonome, à prendre des initiatives et à résoudre les problèmes de manière créative ;
- Connaissance du tissu associatif local et des dispositifs de financement publics et privés serait un atout ;
- Forte motivation à contribuer au développement et à l’épanouissement des enfants, des des familles et des adultes et dans un environnement associatif dynamique.
Capacités professionnelles :
- Développer la motivation de l’équipe autour du projet social ;
- Analyser avec rigueur, la situation de la structure ;
- Savoir innover et anticiper pour s’adapter aux évolutions.
Aptitudes et qualités attendues :
- Autonomie et rigueur et sens des responsabilités ;
- Ouverture d’esprit ;
- Capacité d’adaptation et d’apprentissage ;
- Aptitude pour le travail en équipe ;
- Esprit d’analyse et de synthèse ;
- Qualité de jugement, sens de l’équité, médiation.
Jours et horaires de travail :
Travail occasionnel en soirée et week-end
Type de contrat de travail :
CDI à temps plein
Conditions de rémunération :
Rémunération selon Convention Collective ALISFA emploi repère : coordination ou direction adjoint selon diplôme.
Date de début
- Date limite de dépôt des candidatures : le 11 mai 2025
- Prise de poste souhaitée rapidement
Coordonnées de contact :
Merci d’adresser CV + Lettre de motivation à adresser à l’attention de Madame Christine VEZILIER, Présidente par mail à direction@centremosaique.fr